Alle uitdagingen die we hebben in het leven zijn te
herleiden naar één van onze 7 hoofdthema’s. Zit er een overtuiging of trauma op

Waarom je “authentieke” business niet het geld oplevert dat ze zou moeten (en hoe je dit oplost)

Als je een beetje op mij lijkt dan koos je ooit bewust voor het ondernemerschap. Je voelde dat je niet nog een dag van je levensenergie wilde geven aan iemand anders zijn visie. Vooral niet als die je langzaam van binnen uitholde.

Jij wilde vrijheid. Geld verdienen met wat je écht te doen hebt hier. Met jouw zielsmissie.

Maar ergens onderweg is jouw idee van een “authentieke business” gaan botsen met de financiële flow.

Misschien werk je 60 uur per week omdat uitbesteden niet “authentiek” voelt.
Misschien ondervraag je jezelf telkens of je wel meer mag vragen, want hogere prijzen voelen egoïstisch of ‘salesy’.
Misschien deel je elk persoonlijk drama op Instagram omdat je denkt dat dat “echt” zijn betekent.

In mijn werk met ondernemers zie ik steeds dezelfde dure valkuilen. Je business voelt misschien authentiek, maar ondertussen houd je jezelf klein en stroomt het geld niet zoals je verlangt. Tijd om te kijken wat er écht speelt — en hoe je dit doorbreekt.

De dure authenticiteits-mythes die jou blokkeren

Mythe 1: Authentiek ondernemen moet altijd goed voelen

Dit is waarschijnlijk de gevaarlijkste mythe.

Ja, je mag je business liefhebben. Ja, je wilt alignment. Maar authentiek betekent niet dat alles altijd licht, leuk en moeiteloos is.

Groei vraagt ongemak:

• Prijzen verhogen voelt spannend.

• Een aanbod loslaten dat niet meer werkt doet pijn.

• Leiderschap nemen vraagt dat je boven jezelf uitstijgt.

In hypnose werken we vaak precies hieraan: het loslaten van de onderbewuste angst voor afwijzing of verlies, zodat je wél die stap kunt zetten die je omzet verdubbelt.

Mythe 2: Je moet alles zelf doen

Authentiek betekent niet: jezelf kapotwerken en middelmatig zijn in alles.

Jouw zone of genius is niet: grafisch design, copy, boekhouding, social media én klanten bedienen tegelijk.

Echt authentiek is dat jij doet wat alleen jij kan — en de rest systemisch neerzet bij de juiste mensen. Want zolang jij alles zelf probeert vast te houden, blokkeer je de stroming en blijf je steken in de energie van een eenpitter.

Mythe 3: Echt = alles delen

Authentiek betekent niet dat je social media een dagboek is.

Net als in het leven mag je grenzen hebben. Je hoeft je diepste wond niet telkens open en bloot te leggen om echt te zijn.

Echt ondernemen is delen wat waarde toevoegt voor je doelgroep — zonder jezelf uit te putten of je veiligheid in te leveren.

Mythe 4: Je moet trouw blijven aan je oude zelf

De versie van jou die je bedrijf startte, is niet de versie die jouw next level omzet gaat dragen.

Vasthouden aan “ik ben altijd betaalbaar geweest” of “ik doe het al jaren zo” houdt je gevangen in een oud systeem.

In systemisch werk zien we dit vaak terug: loyaliteit aan wie je ooit was, of aan overtuigingen uit je familiesysteem, belemmert jouw natuurlijke groei. De waarheid is dat je telkens een laagje van je oude zelf mag loslaten. Net zoals de rups niet trouw blijft aan wie ze was, maar een vlinder wordt.

Wat authentiek ondernemen wél is (en hoe je daar goed geld mee verdient)

1. Stem je business af op jouw levensenergie

• Werk mét je energie, niet ertegen.

• Bouw je business rond je zone of genius.

• Prijs op basis van de transformatie die je levert, niet de uren die je draait.

• Zet systemen en support neer die je lucht geven.

2. Maak keuzes vanuit waarheid, niet vanuit angst

• Zeg nee tegen klanten die niet passen, ook als het spannend is.

• Investeer in support die jou groter maakt.

• Groei in de leider die 20K maanden kan dragen.

• Vertrouw op je intuïtie, ook als het niet “logisch” lijkt.

3. Eer je groei

• Laat los wat niet meer klopt.

• Verhoog je prijzen als je groeit in impact en ervaring.

• Update je aanbod wanneer jij verandert.

• Stap in je rol als CEO — niet meer de harde werker, maar de leider van je bedrijf.

Jouw Authentic Business Actieplan

Pak pen en papier en schrijf mee:

1. Waar verwar jij “authentiek” met ineffectief? Wees eerlijk.

2. Wat is jouw zone of genius? Alles wat daarbuiten valt: delegeren.

3. Kloppen je prijzen met de echte waarde die je levert?

4. Wie moet jij worden om je next level te dragen? Welke patronen, gedachten of relaties mag je loslaten?

Dit is precies het innerlijke werk dat ik met mijn klanten doe in hypnose en systemische sessies. Want vaak is het niet je strategie die hapert, maar je onderbewuste loyaliteit aan oude patronen. Zodra je die shift maakt, stroomt je business mee.

Je begon dit pad omdat je voelde dat je voor méér gemaakt bent. Vrijheid. Impact. Vervulling.

Maar zolang je onderwaardeert, overwerkt en alles zelf probeert te dragen in de naam van “authenticiteit”, blijf je vastzitten.

Dit is je uitnodiging om op te staan, je patronen te doorbreken en je business te laten werken vóór jou. Zodat jij ontspannen, vrij en overvloedig kunt ondernemen.

Wil je dit doorbreken met diepe onderbewuste shifts?
Laten we samen kijken waar jij jezelf nog klein houdt en hoe je business moeiteloos kan gaan stromen. Plan vrijblijvend een kennismakingsgesprek in via deze link.